El informe detalla que las mujeres son quienes más dificultades enfrentan: la informalidad, la menor participación en empleos formales y la carga de tareas de cuidado reducen drásticamente su tiempo de cotización. En ese grupo, solo una de cada cuatro acumula más del 62 por ciento de lo esperado. En el caso de los hombres, el panorama mejora levemente, pero la tendencia se mantiene: solo el 25 por ciento logra cotizar más del 67 por ciento del tiempo estimado.

Los datos reflejan brechas que comienzan temprano. Según el estudio, una mujer de 30 años que empezó a trabajar a los 22 debería llevar ocho años de aportes efectivos, pero en promedio solo alcanza 1,8 años. Entre los hombres la cifra es apenas mayor: 2,2 años reales de cotización.

Expertos consultados advierten que sin reformas estructurales, el futuro previsional seguirá comprometido. Entre las propuestas más mencionadas aparecen la formalización laboral, incentivos para el ahorro previsional y políticas que reduzcan la discontinuidad en los aportes.

El diagnóstico es unánime: mejorar la calidad del empleo es tan importante como sostener los sistemas de protección social. De lo contrario, millones de personas llegarán a la última etapa de su vida sin una fuente de ingresos garantizada.